[Amerindia]

Entre el 01 y el 6 de mayo tiene lugar en la Casa de Retiros ‘Marie Poussepin’, en Cochabamba (Bolivia) el primer ‘Laboratorio de Diálogo Social’ organizado por Amerindia. Los participantes, 26 en total, provienen de diferentes países de América Latina: Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Ecuador, Guatemala, Honduras, Paraguay, Perú y Uruguay.

La fuerza de lo pequeño y de los pequeños

“En un contexto global fraccionado por múltiples conflictos, socioambientales, políticos y religiosos vemos necesario fortalecer el diálogo como el modo de redescubrir la fuerza transformadora de lo pequeño y de los pequeños que desde sus voces transforman los contextos vitales”, comenta Tania Ávila, quien coordina el equipo facilitador del Laboratorio.

El Laboratorio de Diálogo Social es una iniciativa que busca “generar un espacio experiencial de interaprendizaje dialogal, con técnicas y estrategias que puedan ser retroalimentadas por la experiencia grupal para afirmar dinámicas colaborativas en Amerindia y con los contextos donde está presente”.

Metodología participativa y de interaprendizaje

Concebido desde el punto de vista metodológico a partir de un componente presencial (el que se realiza esta semana) y otro virtual (que se desarrollará posteriormente), durante estos seis días de encuentro e intercambio en Cochabamba, los participantes asumen un bucle metodológico que consta de 3 pasos claves:

·      Se introduce un tema a través de una dinámica y se reflexiona en el grupo acerca de ella.

·      Se propone un insumo conceptual.

·      Se cierra el bucle con una reflexión en un espacio más íntimo entre los pares/tríos de aprendizaje.

Se trata, por tanto, de una metodología participativa y de interaprendizaje, que se propone crear condiciones necesarias para una experiencia de diálogo.

En este sentido, el proceso está acompañado pedagógicamente por imágenes vivas de acuerdo a los ejes temáticos, mientras que el conjunto del Laboratorio de Diálogo Social se registra a través de una memoria gráfica, en tiempo real.

El equipo facilitador está conformado por Tania Ávila, Huascar Cabrera, Matilde Vaca y Jorge Mercado, quienes también hacen parte del Equipo de la Escuela de Diálogo de Bolivia.

Por parte de Amerindia Continental, acompaña Rosario Hermano, secretaria ejecutiva, y Elena Bicera, secretaria adjunta.

Acompañe a través de las Redes Sociales de Amerindia, los avances del Laboratorio de Diálogo Social.